岗位职责
1、坚持“质量第一”的方针,健全各级人员质量责任制,并严格执行,推行全面质量管理活动;
2、认真贯彻公司质量方针、目标;
3、合理改进和规范工艺流程,及时指导、处理、协调和解决
产品出现的品质问题,确保生产工作的正常进行;
4、负责公司质量队伍的的管理及人才培养,负责本部门人员的
培训、考核;
5、负责本部门管理制度的制定、监督、检查、指导、考核等管理工作;
6、负责对生
产品质控制能力的分析和品质异常的改善;控制客户投诉和退货,并对此进行调查原因、分析及采取改善措施;对不合格制定预防措施并执行;对品质异常事故进行跟踪、调查,并对改进后的结果进行复查;
7、负责主持公司质量管理会议;
任职资格
1、5年以上服装品质工作经验,2年服装品质管理经验;
2、有较强的团队管理经验,较好的沟通能力及职业素养;