一、岗位职责:
1、按照公司所提供的方法进去
游戏推广;
2、为公司带来用户人群,包含统筹和招募玩家;
3、带玩家进入游戏,并维护好玩家(跟玩家保持沟通,活跃度和稳定性);
4、挖掘新客户,增加客户基础,刺激玩家充值消费,减少玩家的流失率,完成部门充值指标。
二、岗位要求,
1、年龄19-30岁,男女不限;
2、接受实习,欢迎应届生;
3、拥有良好的沟通能力,网络交际活跃,会聊天,具有加烈的责任感;
4、热爱游戏,了解不同类型的游戏
产品,对各类游戏容易上手
三、薪资待遇:
1、试用期7天
培训2、转正后(底薪+抽成+奖金)
3、每季度有额外的排名奖励;