岗位职责:
1. 负责公司日常
行政工作的统筹与管理,确保各项流程高效运行。
2. 组织并协调公司内部各类会议及活动,保障相关事务顺利开展。
3. 管理办公用品及固定资产,合理配置资源,优化使用效率。
4. 管理
人力资源部门进行员工考勤、档案管理等事务性工作。
5. 与外部单位建立良好合作关系,处理各类
行政支持事项。
任职要求:
1. 本科及以上学历,
行政管理、工商管理等相关专业优先。
2. 具备3年以上
行政管理相关工作经验,有大型企业背景者优先。
3. 熟悉
行政流程和办公管理体系,具备良好的组织协调能力。
4. 工作细致、责任心强,具备较强的问题分析和解决能力。
5. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能适应多任务工作环境。