曾金针 最近活跃
福建九珑贸易有限公司 • 经理
职位描述
岗位职责：
1.公司提供客户资源，与客户进行有效沟通跟进;
2.维护公司及自有老客户的业务，与客户保持良好的关系，定期做回访;
3.通过公司系统化的产品培训考试和谈判培训，独立与客户进行谈判。
薪资待遇：
公司具有完善的薪资结构，由底薪+提成+绩效+额外优秀奖金+节假日福利，我们底薪分为7个等级，最低4000月，最高可达到8000月，根据业绩和业务能力进行底薪定级，而我们的提成也是业界最高的，最高可以达到50%，部分项目可以达到100%
看着干的每月薪资4000到6000，努力干的1万左右，拼命干的2万以上，优秀的待遇在于寻找优秀的你！
晋升路线：
公司为了壮大，秉着“引进一个、培养一个、发展一个”的经营理念，具有完善的晋升机制，业务员的职业发展路径为：初级业务员----中级业务员---高级业务员---首席业务员---团队组长（享受额外绩效）---团队主管----公司合伙人
任职资格：
1、年龄在18-49岁，有相关工作经验者优先考虑;
2、有强烈的挣钱欲望，能吃苦耐劳;
3、具有业务能力的，公司会重点培养，列入公司的管理团队培养目标。
薪资待遇：
1.底薪4000加高抽成，视能力可加薪;
2.朝九晚六，工作7小时，月休五天;
6.公司不定期聚餐、团建、下午茶、生日红包等~
1.公司提供客户资源，与客户进行有效沟通跟进;
2.维护公司及自有老客户的业务，与客户保持良好的关系，定期做回访;
3.通过公司系统化的产品培训考试和谈判培训，独立与客户进行谈判。
薪资待遇：
公司具有完善的薪资结构，由底薪+提成+绩效+额外优秀奖金+节假日福利，我们底薪分为7个等级，最低4000月，最高可达到8000月，根据业绩和业务能力进行底薪定级，而我们的提成也是业界最高的，最高可以达到50%，部分项目可以达到100%
看着干的每月薪资4000到6000，努力干的1万左右，拼命干的2万以上，优秀的待遇在于寻找优秀的你！
晋升路线：
公司为了壮大，秉着“引进一个、培养一个、发展一个”的经营理念，具有完善的晋升机制，业务员的职业发展路径为：初级业务员----中级业务员---高级业务员---首席业务员---团队组长（享受额外绩效）---团队主管----公司合伙人
任职资格：
1、年龄在18-49岁，有相关工作经验者优先考虑;
2、有强烈的挣钱欲望，能吃苦耐劳;
3、具有业务能力的，公司会重点培养，列入公司的管理团队培养目标。
薪资待遇：
1.底薪4000加高抽成，视能力可加薪;
2.朝九晚六，工作7小时，月休五天;
6.公司不定期聚餐、团建、下午茶、生日红包等~
工作地址
泉州市商城综合大楼（东泽路）8楼810
更新于 2025-02-16
