一.工作内容
1、负责目标客户群体的开发或楼盘专案营销,积极拓展业务
2、通过使用专业化营销工具和差异化服务获得更多的客户信任
3、与客户高效沟通,快速匹配,及时带看,果断磋商,快速成交
4、通过持续的业务活动获得持续的高额业绩,成为业务精英
二.任职资格:
1、20-35岁,男女不限,学历高中以上
2、认可房地产
销售行业,富有工作激情,热爱学习,渴望提升
3、熟悉房地产业务操作流程以及掌握一定的业务技能技巧
4、具备一定开单能力,积极向上,开朗乐观,团队意识强
三、薪资待遇:
底薪可达5000+高提成(转正可达75%)+工龄补贴(2%或5%)+优秀奖金,带薪
培训,享受生日补贴,多次团建
其他福利待遇:
享有带薪丧假,婚假,带薪年休假(10—15天)