职位描述
一、工作职责:
1、负责店内综合管理:统筹制定每月销售计划和任务分配,定时提交销售报表及客户状态分析报表;
2、负责监督店内员工考勤、员工服务规范、目标完成进度,检查着装、精神面貌及店内形象维护;
3、负责业务指导:对促销活动推广与执行,活动结束后组织店员进行总结分析;不断研习提高店铺销售业绩的方法并带领员工勇于实践;
4、负责团队管理,提高员工凝聚力;
5、熟悉茶艺、礼仪培训,并能够对新员工进行初级培训,有培训经验优先考虑。
二、任职要求:
1、中专以上学历,形象端庄,良好的商务礼仪及个人素养;
2、具有良好的团队管理能力、沟通能力、销售能力及语言表达能力;
3、积极主动,能指导带动员工积极工作,心态良好,具有高度的客户服务意识和团队合作精神;
4、待人热情礼貌,个性开朗,热爱茶道;
5、有终端管理经验,能带领团队完成销售目标;
6、需有茶叶行业工作经验3年以上或有过一年以上店长工作经验优先;