岗位职责:
1. 负责日常
行政事务的安排与协调,确保部门运作顺畅
2. 处理员工考勤、休假及人事档案管理等工作
3. 协助组织公司内部活动及会议,做好相关
后勤支持
4. 保管和整理公司各类文件资料,保证档案管理规范
5. 配合
人力资源部门完成
招聘、
培训等
行政相关工作
任职要求:
1. 高中及以上学历,主修
行政管理、工商管理等相关专业
2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,工作细致认真
3. 熟练使用办公软件,如word、ex
cel、ppt等
4. 有相关
行政或
文员工作经验者优先,熟悉人事流程更佳
5. 具备较强的抗压能力,能够独立处理多项任务