人事 近期活跃
五润（厦门）餐饮管理有限公司
工作天数：5.5天/周
工作时间：05:30-18:00
职位描述
岗位职责：
1、清楚、简明和准确地进行沟通，以确保门店的高效营运。按照店经理的指示，将筛选的信息对团队进行传达和跟进执行情况
2、发现伙伴工作士气和行为表现上的变化，与店经理沟通，促进营造积极的团队氛围
3、审视门店环境和主要营运指标，认识问题、利害关系以及抓住机会点，对门店团队进行培训和指导，以达成营运目标。与店经理交流想法，取得更宽泛的进取空间
4、积极参与与顾客的交流，从而了解顾客和门店所在社区的需求
5、在值班期间指导伙伴进行工作以实现卓越的营运。扮演伙伴的教练和指导者的角色, 评估伙伴绩效、提供反馈并指导伙伴提高绩效，有效地为店经理提供人事决策建议
任职资格：
1.年龄：25-45周岁
2学历： 大专以上学历；
3.专业：服务行业2年以上相关经验、1年以上管理相关经验
4.语言能力：程度：闽南语熟练
1、清楚、简明和准确地进行沟通，以确保门店的高效营运。按照店经理的指示，将筛选的信息对团队进行传达和跟进执行情况
2、发现伙伴工作士气和行为表现上的变化，与店经理沟通，促进营造积极的团队氛围
3、审视门店环境和主要营运指标，认识问题、利害关系以及抓住机会点，对门店团队进行培训和指导，以达成营运目标。与店经理交流想法，取得更宽泛的进取空间
4、积极参与与顾客的交流，从而了解顾客和门店所在社区的需求
5、在值班期间指导伙伴进行工作以实现卓越的营运。扮演伙伴的教练和指导者的角色, 评估伙伴绩效、提供反馈并指导伙伴提高绩效，有效地为店经理提供人事决策建议
任职资格：
1.年龄：25-45周岁
2学历： 大专以上学历；
3.专业：服务行业2年以上相关经验、1年以上管理相关经验
4.语言能力：程度：闽南语熟练
工作地址
厦门市同安区五润(厦门)餐饮管理有限公司配送分公司
更新于 2024-08-15
