何老师 近期活跃
福建省卓英教育咨询有限公司 • 人事行政专员
职位描述
岗位职责：
1.负责校区全面运营、教学和管理；
2.按照集团教育理念、学校治理体系要求，实施所负责校区的建设和发展、完成校区的各项发展目标和任务；
3.负责集团校区团队建设、考评和管理；
4.负责校区招生政策、质量和数量指标的完成；
5.负责校区所在社区关系建设、维护和发展。妥善与处理合作伙伴、学校、家长、学生等社区关系，树立集团良好的品牌、声誉和办学满意度；
6.负责集团校区课程和教学体系设计、整合和实施；
7.负责校区学生品行、生活、生涯规划、升学指导、采购行政管理
职位要求：
1.本科学士以上学历，至少5年以上教育相关从业经历，教学管理或校长工作经验，教育机构运营管理经验者优先；
2.有k12课程测评体系的实践经验；熟悉教育行业及学校发展趋势，具备教育情怀，全面流利的沟通能力；
3.成熟稳重，有高度工作热情、良好职业素养、务实工作作风、坚忍不拔的勇气；
4.熟悉教育相关法律法规和政策，掌握现代教育、教学和管理的理论。
5.有很强的领导力、战略策划能力、运营管理能力、创新能力和拓展能力和经验；具备商业计划、项目策划文案能力；集团化、矩阵式机构内部沟通协调能力。
1.负责校区全面运营、教学和管理；
2.按照集团教育理念、学校治理体系要求，实施所负责校区的建设和发展、完成校区的各项发展目标和任务；
3.负责集团校区团队建设、考评和管理；
4.负责校区招生政策、质量和数量指标的完成；
5.负责校区所在社区关系建设、维护和发展。妥善与处理合作伙伴、学校、家长、学生等社区关系，树立集团良好的品牌、声誉和办学满意度；
6.负责集团校区课程和教学体系设计、整合和实施；
7.负责校区学生品行、生活、生涯规划、升学指导、采购行政管理
职位要求：
1.本科学士以上学历，至少5年以上教育相关从业经历，教学管理或校长工作经验，教育机构运营管理经验者优先；
2.有k12课程测评体系的实践经验；熟悉教育行业及学校发展趋势，具备教育情怀，全面流利的沟通能力；
3.成熟稳重，有高度工作热情、良好职业素养、务实工作作风、坚忍不拔的勇气；
4.熟悉教育相关法律法规和政策，掌握现代教育、教学和管理的理论。
5.有很强的领导力、战略策划能力、运营管理能力、创新能力和拓展能力和经验；具备商业计划、项目策划文案能力；集团化、矩阵式机构内部沟通协调能力。
工作地址
卓英教育文化城
更新于 2024-05-12
