【岗位要求】:
1.高中及以上学历,专业不限;
2.学习能力强,并具备管理素质,具备良好的心理素养,具备团队合作精神;
3.阳光踏实,务实进取,有理想有追求;
4.对营销管理岗感兴趣,想往管理职位发展;
【岗位职责】:
1.负责线上online渠道的房产信息维护推广,打造个人的专业品牌;
2.offline线下为客户提供优质的看房体验;
3.促进买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作。
4.新楼盘代理,负责客户新楼盘介绍及带看;
【薪酬福利】:
1.试用期底薪3000元;
2.转正后提成30%-70%+现金奖;
3.社保五险(自选);
4.
其他福利:春节10天带薪年假、工作满1年有五天带薪假、节日礼品、
旅游等。
【
培训体系】:
1.理论
培训:入职前将接受专业的房产经纪理论知识;
2.衔接
培训:帮助新人从理论过渡到实践,新人三个月内将接受三次不同程度的衔接训;
3.实战演练:师徒制,师傅将带你近距离接触业务实战;
4.经验分享:优秀员工与你共同分享经验,让你借鉴别人的成功秘笈。
实习助理
经纪人→
经纪人→店长(师傅)→商圈经理→大区总监→分公司总经理