岗位职责:
1. 负责制定并执行公司
销售策略,推动
销售目标的实现,提升市场份额。
2. 管理和激励
销售团队,优化团队结构与
绩效考核机制,提升整体
销售效率。
3. 建立并维护客户关系,挖掘客户需求,为客户提供专业的解决方案与服务支持。
4. 分析市场动态与行业趋势,定期向管理层汇报
销售状况与市场变化情况。
5. 协同
产品、市场等部门,确保
销售流程顺畅高效,促进跨部门协作与信息共享。
任职要求:
1. 本科及以上学历,
市场营销、管理或相关专业背景优先。
2. 具备5年以上
销售或管理工作经验,有成功业绩记录者优先。
3. 熟悉行业运作模式,具备良好的商业敏感度与
数据分析能力。
4. 具备优秀的沟通协调能力与团队领导力,能有效带领团队完成目标。
5. 思维敏捷,抗压能力强,能够在多任务环境中保持高效工作节奏。