岗位职责:
1. 负责制定并执行公司
销售策略,推动
销售业绩稳步提升
2. 管理和激励
销售团队,提升团队凝聚力与工作效率
3. 分析市场动态与竞争对手情况,及时调整
销售策略
4. 建立客户关系管理体系,提升客户满意度与忠诚度
5. 定期向公司高层汇报
销售进展情况,提出改进建议
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备良好的沟通能力和人际交往能力
2. 拥有至少三年以上
销售管理经验,有成功团队管理经验者优先
3. 具备较强的市场洞察力与分析能力,能够准确把握市场趋势
4. 工作态度积极,具备强烈的责任心和执行力
5. 熟悉
销售流程与茶叶知识,有良好的职业操守和抗压能力。
公司提供完善的福利制度,包括节日福利、法定节假日额外假期、带薪年假、工龄奖金以及丰厚的业绩奖励。欢迎有志之士加入我们的团队,共同成长与发展!