岗位职责:
1. 全面负责
技工学校的教学、
行政和
后勤管理工作,制定并组织实施学校发展战略和年度工作计划。
2. 组织开展教学评估与质量监控,提升教学质量,推动教学改革与课程优化。
3. 负责学校师资队伍建设与管理,组织
教师培训、考核及晋升工作,保障
教师队伍的专业水平与稳定性。
4. 推进校企合作与产教融合,拓展实习就业渠道,提高学生就业竞争力与满意度。
5. 负责校园安全管理与日常
运营,确保学校各项工作高效、安全、有序运行。
任职要求:
1. 拥有教育管理或相关专业本科及以上学历,具备丰富的职业教育或学校管理工作经验。
2. 熟悉国家职业教育政策与法规,对
技工教育的发展趋势有深刻理解与判断能力。
3. 具备卓越的组织协调能力、决策能力和执行力,能够带领团队完成各项重点任务。
4. 有较强的沟通能力与人际关系处理能力,能够与政府机构、企业和行业专家建立良好的合作关系。
5. 具备良好的职业操守与责任感,坚持教育公平与高质量发展原则,注重学校品牌建设与社会声誉提升。