岗位职责:
1、负责新项目导入生产及工艺、工时评估,
产品可制做性评估,pfema等,负责工装
设计/验证/释放。
2、全面负责旧设备遗留问题改善、技术攻关、方案落地,提升设备稳定性与生产效率。
3、主导旧设备图纸修订、技术资料更新、旧bom 整理与标准化,确保资料准确完整。
4、熟练使用
cad、solidworks 等工程绘图软件,能独立完成图纸修改与结构优化。
5、熟悉机械结构、气动 / 电控基础、设备装配与调试,具备较强工程问题解决能力。
岗位要求:
1、具备 3 年以上设备工程 / 设备研发管理经验,能带团队推进改善项目。
2、沟通协调能力强,能对接设备研发工程师、品质、客户等,高效推进跨部门事项。
3、工作严谨负责,执行力强,能按节点完成资料整理、问题改善等重点工作。
福利:
1、入职交五险
2、住房公积金按公司规定交
3、入职即享有带薪年假5天/年
4、司龄纪念奖50元
5、额外餐补
6、家属医疗补助
7、家属抚恤金补助
8、员工大型体检
9、员工
旅游10、年度员工观影
11、每月父母“孝道金”