【岗位职责】
1.负责建立健全电销、洽谈各项管理制度、岗位职责、
绩效考核、工作流程等工作;
2.贯彻落实公司全年
销售任务,执行
销售计划,分解任务指标;
3.负责电销、洽谈人员的工作调配与安排,并监督、考核;
4.负责新员工的业务技能
培训工作;
5.负责电销、洽谈工作深入沟通、跟进,及时处理问题;
6.协助电销、洽谈人员相关工作(配合过单、资源合作及审核、员工状态,沟通解决);
7.对公司资源档案负有保密责任;
8.认真完成上级领导交办的各项工作任务。
【任职要求】
1、大专学历及以上,优秀的学历可以放宽;
2、乐观开朗,富有亲和力,具有较强的逻辑思维及沟通能力;
3、较强的团队合作意识;
4、热爱并致力投身于建筑行业、富有责任心,具备较强的抗压能力;