聘
保安队伍基层管理干部
公司内部直招部门、项目班、队长:综合型人员,能上能下,服从命令。
年龄25—45周岁,身高175
cm以上,高中以上文化程度,身体健康,品行端正,作风正派、史,无违法劣迹和刑事负案者;
具备一定的
保安队伍管理工作经验,有组织指挥能力,责任心强;有较强的沟通协调能力,有较好的团队意识和协作精神;个人素质高,工作积极;懂管理,会管理,会
培训,能纠察。
退役军人,有
保安带队管理经验优先,
无经验者可做储备干部在公司挂职培养。
项目管理:安保队伍的人员管理,日常事务的管理。
培训:对
保安员进行入职
培训,日常
培训,消防应急
培训等。
检查:对公司各项目进行检查。
薪资待遇根据个人能力上不封顶。包吃包住,
晋升空间大:储备干部→班长→队长→大队长→主管→经理