职位描述
你将要做的是-----
1、负责公司人力资源管理信息系统的建立与健全,为公司人力资源管理决策提供依据
2、负责编制公司人力资源计划
3、按照公司人力资源计划,组织实施招聘工作
4、负责公司员工调配的日常事务性工作
5、协助理顺公司员工关系
6、负责公司员工劳动合同的日常管理工作
7、负责公司人事档案的管理
我们需要这样的你------
1、有3年以上的人资或行政经验;
2、文秘、工商管理、法学、行政管理、人力资源管理等专业,专科以上学历;
3、具有较好的公文写作水平及语言、文字表达能力;
4、为人诚实稳重、品行端正、责任心强、思路清晰,认同企业文化及理念;
5、具有解决突发事件能力和承受工作抗压能力。
我们能给你的是------
工作时间:上午8点-12点 下午13点00到17点00
公司福利:五险+带薪年假+团建活动等
薪资待遇:4000-6000元
员工晋升:企业已形成完善的晋升机制,每位员工均可凭着自己的才能晋升与发展