岗位内容:
1.协助总经理制定并实施服务及
销售策略,完成公司规定的
销售和客户满意度指标。
2.负责开展餐厅营销活动,提高品牌知名度和影响力。
3.持续跟进客户反馈信息,及时做出调整和改进,提高客户回头率和口碑评分。
4.负责教育、
培训和管理团队,提高员工工作积极性和服务质量。
5.分析业务
数据,及时提供各项预算分析和推荐方案,支持餐厅
运营管理。
任职要求:
1.具备3年及以上餐厅管理经验,女性优先。
2.熟悉业内最新趋势和市场动态,具备较强的市场分析能力和判断力。
3.热爱服务行业,具备良好的沟通能力,善于开拓新的业务模式。