岗位职责:
(1)根据所担当的业务内容制定执行计划并推进计划的实施;
(2)日常工作制订和相关工作流程、作业指导书修订;
(3)培养部下要敬业爱岗并以身作则积极认真完成各项工作任务;
(4)监督仓库人员的日常工作,并加以检查;
(5)负责对下属岗位人员进行工作
培训与考核;
(6)监督执行货物质量管理办法,确保
仓储现场每日工作符合部门规范,并保持工作高效;
(7)监督实施
仓储工作安全规范,确保
仓储现场工作符合安全规范;
(8)检查原材料零件的收、发、存,转帐过程及管理;
(9)负责安排与检查所负责仓库区域的5s;
(10)确保
仓储货物质量,安排每日发货结束对仓库进行盘点,及时掌握
仓储情况,保证库存准确率;
(11)负责仓库进出库帐务处理及盘点工作,确保实物与帐面
数据的一致性;
(12)完成货品的发送及运输报表整理等工作;
(13)定期汇总各项仓库管理报表,并根据管理报表改进仓库运作;
任职要求:1.男性优先考虑, 年龄:30-45岁
2.
采购管理、工商管理相关专业,中专以上学历
3.熟悉
物流仓储业务流程与规范,熟悉6s(整理、清洁、准时、标准化、素养、安全)管理者优先;
4.具备良好的
物流管理基本知识、
财务管理基本知识;
5.熟悉ex
cel、erp等offi
ce应用软件
6.具备一定的库存控制技能;
7.三年以上
仓储管理工作经验
8.团队合作:有良好的协作意识,帮助团队成员解决所遇到的问题,无保留地将自己所掌握的技能传授给
其他成员;
9.解决问题能力:能够统筹规划现有任务,制定并执行计划,面对非常棘手的问题,恰当地运用已有的概念、方法、技术等多种手段,分析问题产生的原因,找出最有效的解决办法;