岗位职责
1.起草各类合同,确保条款清晰、合法合规。仔细审核合同,排查风险点,提出修改建议。负责合同分类归档与日常管理。
2.跟踪法规政策变化,审查公司业务活动是否合规。针对新业务、新项目开展法律可行性分析。识别潜在法律风险,发出预警并制定应对方案。
3.负责商标、专利等知识产权的申请、维
护工作。监测侵权行为,及时采取维权措施。
任职要求:
1.大专及以上学历,法律相关专业,如法学、经济法、国际法等;
2.熟悉国家各类法律法规,如合同法、公司法、劳动法、知识产权法等,能够准确运用法律知识解决实际问题。
3.能够撰写规范、严谨的法律文书,要求文字表达准确、逻辑清晰。
4.优良的个人职业操守,具有较强的判断与决策能力、人际沟通能力和表达能力。
5.保密意识强,责任心强,有敬业精神、细致严谨。
参考薪资(福利待遇):月工作24天制,月薪4000-6000,公司福利:五险、商业
保险,提供食宿、节日福利、年资奖金、年终绩效奖金,享受法律规定的各种带薪假期。