岗位职责:
1.全面负责
酒店餐厅日常经营管理工作,督导餐厅日常运作管理;
2.制定中餐厅服务工作规范及工作制度并确保实施;
3.建立健全
餐饮管理系统,制定合理的工作流程,建立精简、高效的操作构架体系;
4.根据市场行情及
酒店实际情况,协助
市场营销部组织制定餐厅整体营销计划并组织实施;
5.及时向上汇报餐厅经营管理情况,布置检查每月工作任务,研究和解决有关经营管理问题;
6.提供良好的工作氛围和建立和谐的团队,增加团队的士气和工作效率;
7.制定
培训计划,实施
培训方案,提高员工的服务技能和服务意识;
7.和
厨师长建立有效的沟通协作。
岗位要求
1.大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。
2.具有全面的
餐饮部
运营知识。
2.精通中餐的业务知识,熟练掌握中餐的技能技巧。
3.具有较强的团队沟通能力、组织领导工作能力和实际工作能力;善于调动
餐饮部各级管理人员的积极性,精力充沛。
4.熟悉中餐厅服务全过程,善于安排各个环节的工作,能保证中餐管理的协调发展。