营运总监

工作职责：
1、协助总经理分解生态平台及营运公司的战略和经营目标，制定本公司营运目标及执行计划，并负责具体组织实施营运计划，达成营运目标；
2、参与营运公司整体规划和策划，健全公司各项制度、流程；
3、收集第一手市场和客户及竞品信息及时向公司提交最新的市场分析、客户分析、销售分析、竞品分析，以便公司高层决策；
4、建立和完善营运公司工作流程和汇报机制，形成高效稳定的营运模式；
5、甄选、培养、辅导公司各岗位人员，巩固、提升团队骨干力量，制定岗位职责、考评机制、人才梯队，为企业的可持续发展奠定基础；
6、组织、主持本公司的营运会议，总结工作，并提出有效解决案，带领团队落实各项计划；
7、做好客情维护，维护企业良好声誉；
8、管控各项预算执行，审核各项成本费用的合理性，杜绝不合适现象发生；
领导交办的其他事项。
工作要求：
5年以上食品或餐饮等零售连锁行业相关岗位工作经验，有敏锐的市场嗅觉和快速反应能力，具有良好的数据观和表达逻辑，勇于开拓，有强烈的成就欲，富有激情和良好的抗压力，目标感强，能够带领团队攻坚克难。