岗位职责:
1、有较好的文字功底,协助行部门负责人完成综合部规章制度及有关报告、文件的撰写、完善;
2、较强的协调、组织能力、执行力,能协调企业各部门之间的关系,有效的推动工作开展,做事风格干练;
3、认同
企业文化,具有强烈的责任心及团队合作意识,能适应较强的工作压力和工作强度;
岗位要求:
1、党员优先;
2、30~45岁,形象气质佳,具备优秀的语言表达能力;
3、三年以上
行政部工作经验;
4、具有高度的敬业精神、良好的工作习惯及工作热情,具有良好的人品和职业素养,能够承受工作压力,富有亲和力。
5、熟练使用办公软件;