职位描述
岗位职责:
1、根据公司年度招聘计划分解任务,拓展并维护新的招聘渠道,以保证按时、保质的完成招聘任务;
2、负责职位发布、简历刷选、面试邀约等工作;
3、负责实施人才招聘、甄选、评估人才、梳理并改进招聘流程;
4、协助上级完成招聘岗位的职位说明书;
5、建立企业人才库,总结与统计各项招聘数据;
6、完成上级安排的其他相关工作。
岗位要求:
1、熟悉招聘流程,有效邀约;
2、认真负责,有一定的语言表达能力;
3、有人事相关工作经验者优先考虑,也可接受应届生;
上班时间:
9:00-12:00 14:00-18:00周末双休,节假日正常带薪休假
薪资待遇:3000无责底薪+提成+五险