房地产销售 招商招聘

体检小屋招商，同世堂加盟 有经验（经验可以不是医疗行业的 别的行业的也可以 前提必须要会做 也做过）、能独立操作、一来就能独立上手的 年龄不限 地域不限 薪资不限

产品推广与销售渠道管理：负责公司产品推广、招商、销售渠道的开发与管理工作，推动销售业绩达成。 2. 客户关系管理：负责区域内大客户的拜访、回访与维护，洽谈销售业务。

1. **客户开发与维护** - 通过电话、邮件等渠道，主动寻找并联系潜在客户，了解其需求，建立初步的联系。 - 定期回访已接触的客户，维护良好的客户关系，挖掘新的销售机会。 - 记录客户信息，建立详细的客户档案，包括客户的基本信息、需求、购买意向等。 2. **产品介绍与销售** - 熟悉公司的产品、服务、价格政策以及市场动态，能够准确、生动地介绍产品优势。 - 根据客户需求，提供专业的解决方案，解答客户的疑问，消除客户的顾虑。 - 运用销售技巧，引导客户需求，促成交易，达成销售目标。 3. **销售数据记录与分析** - 准确记录销售过程中的各类数据，如客户来源、沟通记录、订单信息等。 - 定期对销售数据进行分析，总结销售规律，提出改进措施，优化销售策略。 4. **市场反馈与信息收集** - 收集客户反馈，了解市场动态，为公司的产品开发、市场策略提供数据支持。 - 关注竞争对手的动态，及时调整销售策略，保持竞争优势。 #### 三、不断提高自己的工作效率和进度 - **时间管理**：合理规划每日工作时间，优先处理高优先级任务，确保高效完成销售目标。 - **技能提升**：持续学习销售技巧、产品知识以及沟通话术，提升销售效率。 - **工具利用**：熟练掌握CRM系统、电话软件等工具，提高客户管理和沟通效率。 #### 四、保证自己的工作质量和标准 - **专业态度**：在销售过程中，保持专业、礼貌的态度，尊重每一位客户。 - **准确记录**：确保销售数据记录准确无误，为后续的客户跟进和销售分析提供可靠依据。 - **质量控制**：定期对销售成果进行自我评估，发现问题及时调整，确保销售质量达到公司要求。 #### 五、保持良好的工作态度和心态 - **积极主动**：面对困难和挑战时，能够保持积极乐观的心态，主动寻找解决方案。 - **团队合作**：与同事保持良好的沟通与合作，共同解决销售过程中遇到的问题。 - **自我激励**：设定个人销售目标，保持高度的自我驱动力，不断追求进步和突破。 #### 六、具备的专业能力和技能 - **沟通能力**：具备优秀的电话沟通技巧，能够清晰、准确地传达信息，理解客户需求。 - **销售技巧**：掌握基本的销售技巧，如需求分析、异议处理、促成交易等。 - **产品知识**：深入了解公司产品，能够为客户提供专业的产品咨询和解决方案。 - **市场敏感度**：对市场变化保持敏感，能够及时调整销售策略，适应市场变化。 - **数据分析能力**：具备一定的数据分析能力，能够通过对销售数据的分析，优化销售策略。

1. **市场调研与分析** - 深入调研目标市场，了解行业趋势、竞争对手情况以及潜在加盟商或合作伙伴的需求。 - 收集并分析市场数据，为招商策略的制定提供决策支持。 2. **招商策略制定与执行** - 根据市场调研结果，制定招商计划，明确招商目标、渠道、活动方案等。 - 执行招商策略，包括线上线下的推广活动、招商会议、一对一洽谈等，吸引潜在加盟商或合作伙伴。 3. **加盟商或合作伙伴筛选与谈判** - 对潜在加盟商或合作伙伴进行资质审核，评估其经营能力、市场资源等。 - 与潜在加盟商或合作伙伴进行商务谈判，协商合同条款，达成合作意向。 4. **合同签署与后续服务** - 负责合同文本的起草、审核、签署工作，确保合同条款合法合规。 - 为已签约的加盟商或合作伙伴提供后续支持，包括培训、营销指导、问题解决等。 5. **招商效果评估与反馈** - 定期评估招商效果，包括签约数量、签约质量、市场反馈等。 - 根据评估结果，调整招商策略，优化工作流程，提高招商效率。

1. **市场调研与分析** - 深入调研目标市场，了解行业趋势、竞争对手情况以及潜在加盟商或合作伙伴的需求。 - 收集并分析市场数据，为招商策略的制定提供决策支持。 2. **招商策略制定与执行** - 根据市场调研结果，制定招商计划，明确招商目标、渠道、活动方案等。 - 执行招商策略，包括线上线下的推广活动、招商会议、一对一洽谈等，吸引潜在加盟商或合作伙伴。 3. **加盟商或合作伙伴筛选与谈判** - 对潜在加盟商或合作伙伴进行资质审核，评估其经营能力、市场资源等。 - 与潜在加盟商或合作伙伴进行商务谈判，协商合同条款，达成合作意向。 4. **合同签署与后续服务** - 负责合同文本的起草、审核、签署工作，确保合同条款合法合规。 - 为已签约的加盟商或合作伙伴提供后续支持，包括培训、营销指导、问题解决等。 5. **招商效果评估与反馈** - 定期评估招商效果，包括签约数量、签约质量、市场反馈等。 - 根据评估结果，调整招商策略，优化工作流程，提高招商效率。

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招商场保洁员5名，年龄50周岁以下，身体健康，有工作经验者年龄可适当放开至53周岁以下。工作时间上午:7:00-11:00，下午: 2:00-6:00，薪资3300/月。另招保洁领班一名，年龄45周岁以下，身体健康，有责任心，服从安排，有工作经验者优先录用，薪资3800/月。工作地点雄县县城。面试地址：双侯大街蓝天幼儿园附近

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长期工招聘 1.20一小时，三岔地铁口附近酒店要面点师傅和帮厨，综合工资5000元一个月；三岔地铁口附近酒店要洗碗工，综合工资3200元一个月，月休四天2.九寨沟附近酒店，需要PA技工，要求会翻新石材地板，木地板，打蜡，抛光，年龄60岁以下，260元-300元每天PA员工要求会做石材的收尾处理，结晶，150元一天3.郫都龙湖时代天街，西大街附近，招商大魔方附近招快餐店洗碗工3800元一个月，白班，月休四天，包吃住 女50岁以下，男55岁以下4.春熙路附近酒店 ，需要洗碗工3500，年龄55岁以下，男女不限，包吃住。5.一号线高新地铁站附近酒店要餐厅服务员，3600元一个月，17元一个小时，工作时长8-10小时，月休四天，包吃住，限女生，30岁以下6.欢乐谷附近酒店，需要长期服务员3000元左右一个月，年龄55岁以下，男女不限，包吃住。7.天府广场附近酒店 ，需要洗衣工3800元每月。每天8小时月休4天，需要有成都健康证，男性59岁以下。 8天府五街附近酒店需要长期洗碗工，3800一个月，八个小时，超出一个小时18元一个小时，包吃包住 报名

君子兰一手单 2024/11/26见单结帐见单结帐人走帐清虎门怀德铭德电子科技发单 18发单 18男女比例：不限招聘男女小时工，主要生产手机配件，女年龄1645岁 男18-451.两班倒，空调车间空调宿舍，宿舍有WIFI；?男生从事CNC工作，女生从事全检、包装、组装岗位；2.合作单价：合作单价18元/H，未工作满一个月离职，无论任何原因（含辞工，急辞、辞退等）单价降2元；3.吃补300，? 包住（厂内住宿），水电费平滩；4.工作满7天有工时了，每月管理费60元，急辞厂里扣款500元，旷一罚三，自离无薪；5.员工在公司内打架斗殴偷窃等违法行为一律无薪开除并送公安机关处理；6. 下午14：30前，把求职人员送至工厂门口，面试时请自备身份证复印件和一寸照片各2张。7. 男生小纹身可以，车间禁带烟带手机。接人：姜生业务对接贺许辉洽谈/监督/投诉刘总:136 5018 9597长安霄边分公司地址。彩虹公寓余庆街12巷12号总公司地址:东莞市长安镇夏岗博腾工业园16楼应国家税务要求，工资超过5000元需扣个税，员工工资统一转银行卡，入职需提供【招商]银行卡复印件一张，并注明开户地址。如提供其他银行卡也可以，发工资会扣5元手续费请知悉——————————————本公司郑重承诺:公司内部人员严禁挖各位供应商输送人员,触犯者归还所有利润并罚款2000元、请各位老板放心输送、本公司每周五提供200~300元在职借支【特殊情况、特殊申请]员工离职见单结账人走结清

保安公司急招保安员数名，必须有保安证，年龄20—40岁，230一天，节假日500一天，不交社保，管住不管吃，坐岗为主，服从管理，混日子的别来。每月15号准时发放工资，打招商银行卡，过年不回家，电话微信同号

招商务楼保安工资待遇：1、特勤岗300/班，形象岗250/班，普通岗230/班（12小时）2、提供住宿，24小时空调、热水。3、满一年享五天带薪年假。4、节假日有翻倍工资，高温补贴，工资每个月准时20号以打卡方式发放，不拖欠工资任职资格： 1、年龄20--35周岁，身高175CM左右形象岗要求178以上；特勤岗要求180以上，当过兵或者有特勤工作经验。2、身体健康，五官端正，无犯罪前科、无精神病，无慢性病及传染病；3、工作制12小时两班倒上班地址：龙耀路地铁站1号口旁商务楼王：特别注明：公司直招，不招短期，3个月起做，非诚勿扰

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