一、岗位职责:
1、负责管理体系建立、维护及持续改进,协助各部门体系文件的编制、修订。
2、负责管理体系的内审工作,对内审不符合项进行督促改善。
3、协助管理者代表进行管理评审,收集汇总管审资料。
4、负责开展管理体系管控知识的宣传,制订
培训计划,并组织
培训和考核。
5、负责协调第二方、第三方审核总体活动事宜组织各部门实施有效的改善与预防措施。
6、定期收集目标指标达成状况,对未达成的发出纠正预防,要求责任部门改善
7、收集最新的法律法规、
产品安规标准,并及时更新最新标准
8、协助品质部其它职能小组的工作等 二、岗位要求: 1.大专以上学历,企业管理或者质量管理相关专业; 2.八年以上质量管理工作经历,其中至少五年以上体系运行维护经验; 3.精通iso9001质量体系的策划和推行,熟悉iso13485体系者优先; 4.熟悉q
c统计分析手法(如七大手法),品质改善工具(如q
cc,8d),计量管理等