一、岗位职责
1、负责公司的
招聘、考勤、
培训、后期基建维护管理、宿舍管理、公司网络建设及办公设备管理、员工福利管理等;
2、负责员工入职、转正、续签、异动、晋升、离职等相关手续;
3、负责公司档案事理归档、劳动合同签订;
4、公司部门之间的协调工作,完成领导交办的其它事项;
二、岗位要求
1、1年以上相关工作经验,优秀应届毕业生亦可;
2、熟悉
人力资源六大模块,特别是
招聘模块操作流程;
3、熟悉劳动法等相关法律法规;
三、福利待遇:
1.福利:年终奖、工龄奖、社保、员工食堂、节日礼金或礼品等;
2.员工宿舍:独立卫生间、热水器;
3.厂车接送:公司提供厂车接送(福安—甘棠 )。