吴女士 近期活跃
恒毅鑫（宁德）旅游运输有限公司 • 人事
工作天数：5天/周
职位描述
一、岗位职责：
1、公司企业文化建立及战略规划；根据公司的企业战略，科学设计公司的组织架构，优化岗位职能，有效配置资源，提高企业核心竞争力。
2、根据企业的发展战略，配合企业年度经营目标和职能部门需求进行人力资源管理配置并推动实施；以及公司会决议事项的落实，完成公司下达的人力资源招聘任务。
3、建立和完善企业的各项行政管理制度，草拟公司文件、重点项目的对接和申报。
4、公司人事的入离职管理、社招、校招的举办，考勤，工资核算。
5、规划企业的培训体系，解决公司需求与培训效果相兼容，并使培训的各项工作得以持续贯彻。
6、修订和完善企业的的绩效考核体系，建立人才测评体系，实行人才盘点；实施绩效激励，完善制度建设和文化建设，科学选拔人才和培养人才。
7、主持并记录公司行政会议，开展企业文化宣传与推广工作。
二、岗位要求：
1、熟练操作办公软件（WORD、 EXCE、 PPT、PS），有良好的文字功底。
2、较强的应变力、适应力、责任心。
3、善于沟通与交流。
4、有劳务派遣工作经验者优先。
1、公司企业文化建立及战略规划；根据公司的企业战略，科学设计公司的组织架构，优化岗位职能，有效配置资源，提高企业核心竞争力。
2、根据企业的发展战略，配合企业年度经营目标和职能部门需求进行人力资源管理配置并推动实施；以及公司会决议事项的落实，完成公司下达的人力资源招聘任务。
3、建立和完善企业的各项行政管理制度，草拟公司文件、重点项目的对接和申报。
4、公司人事的入离职管理、社招、校招的举办，考勤，工资核算。
5、规划企业的培训体系，解决公司需求与培训效果相兼容，并使培训的各项工作得以持续贯彻。
6、修订和完善企业的的绩效考核体系，建立人才测评体系，实行人才盘点；实施绩效激励，完善制度建设和文化建设，科学选拔人才和培养人才。
7、主持并记录公司行政会议，开展企业文化宣传与推广工作。
二、岗位要求：
1、熟练操作办公软件（WORD、 EXCE、 PPT、PS），有良好的文字功底。
2、较强的应变力、适应力、责任心。
3、善于沟通与交流。
4、有劳务派遣工作经验者优先。
工作地址
东侨经济开发区会展中心主馆东二楼
更新于 2024-07-03
