职位描述
岗位职责:
1、有效管理团队,根据不同店铺进行判断调整,能带动店铺氛围、提升店铺销售业绩。
2、对货品有效的调配及掌控能力;
3、对VIP客户管理有独特的管理能力;
4、掌控员工工作状态能力;
5、能及时处理店铺的突发事件;
6、对市场有一定的了解以及竞品的动态,及时有效的提供信息 。
任职资格:
1、年龄25-35岁,三年以上服装销售经验;
2、大专以上学历;
3、具备良好的服务意识,有较好的沟通表达能力,有合作精神;
4、对市场有较强的总结分析能力,善于对店铺的综合分析评断且提出有效的处理意见;
5、数据分析能力较强,VIP维护具有独特的管理能力;
(有终端销售管理成功经验者优先考虑,优秀者可放宽条件)