职位描述
1、收/发货:根据各类来料来货,清点数量,准确无误后方可入库;如遇到外厂来料,应通知质检人员进行抽样检查,检查合格后方可入库;按照发货管理要求,不用订单不同货品,按照先关手续做好发货严格要求。
2、仓库的规划管理:根据仓库的空间格局,做好仓库的区域划分工作,并对各个区域进行划线贴区域牌
3、物料入库:根据ERP系统的运用,逐步对仓库物品物料的入库录入工作的开展;
4、领用物料部门应开具领料单,若需配套领料时,应配套领用;仓管员应按审核无误的领料单和先进先出的原则发料。
5、仓库盘点工作:仓管员要定期做好盘点工作。计算仓库内现有的物料种类与数量,掌握和明了库存的实际情况,作为采购或进货的参考。
6、物料库存数量信息反馈:随时了解仓库的储备情况,有无储备不足或超储积压、呆滞和不需要现象的发生,并即时上报。
7、不合格货品的清理:定期上报不合格存货资料,并根据有关规定即时处理。
8、应坚持日清月结,凭单下账,不跨月记账,按时上交报表,做到账、物、卡一致。
9、做好仓库的卫生管理和物品物料存放整齐;
10、协助生产所需其他工作事项。