工作内容:
1、根据公司年度战略制定营销战略,制定
销售目标并分解,监督执行;
2、忠于公司事业,严格要求自己,以身作则,严守公司规章制度,工作上起到带头作用;
3、负责按照公司
培训计划对新入职
销售进行业务
培训,帮助员工尽快成长,完成业绩目标;
4、负责门店人员梯队的建设,
招聘和淘汰工作;
5、对每天的业务情况进行统计,分析并熟悉团队每笔业务的具体情况;
6、负责员工的团队建设和管理工作;
7、严守企业秘密,不得擅自向无关人员泄露企业的业务信息,经营情况,经济
数据等;
8、
其他属于本工作内的事务;
任职资格:
1、专科以上学历,3年以上
销售总经理/总监岗位工作经验;
2、有敏锐的市场意识,应变能力,独立开拓市场的能力;
3、优秀的团队建设经验,善于协调营销团队的工作;
4、具备较强的管理能力,沟通能力,协调能力,工作严谨,负责,积极进取;
5、房产经验相关优先
薪资:面议