职位描述
收入:
高提成65%+10% 团队业绩提成;底薪可跟总监面谈!!
人员福利:缴医社保,定期团建(出游,轰趴,大餐),满勤奖+工龄奖+增员奖+区团队业绩提成;
岗位职责:
1、熟悉合同的签订与管理,具备一定的客户维护及拓展能力;
2、制定门店目标任务,并带领团队完成公司业绩目标及员工考核,协助上级领导健全公司组织体系和工作体系;
3、负责公司《运营管理制度》的建立和实施,定期进行评审,确保制度的充分性、适宜性和有效性;
4、负责店面的运营管理工作;
任职资格:
1、有房地产行业一年左右的工作经验,有能力者可适当放宽;
2、工作认真负责,态度积极上进, 能承受一定的压力,自我心理和调整能力强;
3、能独立协调处理投诉及纠纷处理,有一定的团队领导力,有较强的沟通和应变能力;
4、沟通能力良好,具备良好的服务意识、团队合作精神,具备一定的管理能力;
工作时间:
1、每天按时定点下班; 周休1天(可根据情况自主调休);
9:00-12:00 14:00-18:00;
中凯集团的使命建设:
高提成+高待遇+高业绩提成+区团队总业绩提成+可逐年累积的公司股权证{年年分红};
中凯团队特点:1、全部自主培育2、全部从业务一线成长起来3、拥有共同的价值观与愿景4、年轻、有活力、潜力无限 5、全力以赴帮助伙伴成功为己任。
中凯未来:过去的成功是对未来的一种预言!