职位描述
一、岗位职责:
1、 带领团队完成公司业绩目标;
2、对公司业绩目标进行分解,协助团队成员完成销售目标;
3、组织销售晨会或例会,分析内部产品线、销售人员情况,分析市场因素,客户因素,制定销售策略;
4、培训销售技巧及产品知识,培养销售能人,提升团队素养;
5、 协助团队成员处理异常情况,对内外部进行协调,避免客户投诉。
二、岗位要求:
1、有强烈的团队精神、开拓精神和进取心;
2、有很强的商务谈判能力及协调沟通能力;
3、有强烈的抗压能力,有责任心和事业心;
4、具有5年以上同岗位工作经验。