管培生应届校招

工厂外包物业管培生招聘信息（本科应届毕业生专岗）

岗位名称

工厂外包物业管培生（前期轮岗人事部/市场部）

薪资福利

- 薪资：4000元/月
- 福利：缴纳五险

岗位职责

1. 人事部方向（轮岗期间）
- 协助校园招聘执行，参与简历筛选、应届生沟通及入职流程办理；
- 学习工厂物业人力架构设计，辅助员工培训方案策划与实施；
- 跟进实习生考勤管理、绩效数据整理及反馈收集。
2. 市场部方向（轮岗期间）
- 调研工业物业市场动态，分析工厂客户外包服务需求；
- 协助撰写外包项目方案，参与客户洽谈与需求对接；
- 支持品牌宣传内容策划（如行业报告、案例文案），跟进市场活动落地。

任职要求

- 学历：2025届本科应届毕业生，专业不限，物业管理、人力资源、市场营销、工商管理等相关专业优先。
- 能力：具备优秀的沟通表达能力，擅长跨部门协作与客户服务；逻辑思维清晰，能快速梳理业务流程并独立完成任务；需要会开车
- 素质：有强烈的学习意愿，对工厂外包物业行业有热情；具备一定的抗压能力，可适应阶段性现场调研或项目跟进工作。
- 加分项：有学生会/社团管理经验、物业/人力资源/市场相关实习经历，或持有英语四级及以上证书。

培养与发展

- 定向培养：6个月轮岗期后，根据个人意愿与考核结果，定向进入人事管理、市场拓展或物业项目管理方向，优秀者可提前晋升储备主管岗。

工作地点
福建省宁德市东侨经济开发区南湖滨路2号龙威经茂广场3幢1梯1406


岗位亮点

- 行业稀缺性：聚焦工厂外包物业领域，结合制造业场景学习人事与市场业务，积累工业物业垂直经验；
- 成长加速度：为应届生定制培养计划，明确1-3年管理岗晋升路径，配套导师制与认证培训资源。