一、岗位职责:
1、实行董事会、总经理指导方针,执行的重大问题反馈;
2、负责部门全方位的主管工作;保障相关制度的实施。
3、部门内
绩效考核、奖罚制度的制定;
3、中层管理、高专技术人才发掘与培养;
4、部门基本管理制度的规划;
5、部门付款的初审;
二、岗位要求:
1、全日制大学本科、或
化工、生物专科以上学历,相关工作经验三年及以上。
2、熟练操作ex
cel表格,熟练使用offi
c办公软件。
3、学习能力强,能够短期内掌握并胜任新业务。
三、薪资待遇:
1、人才引进占股(低价+考核)
1、五险一金、提供午餐、单休、班车接送
2、底薪+绩效+分红