工作内容:
挖掘分析企业的
招聘需求并制定
招聘解决方案;
收集新客户资料信息,主动联系,创造机会,推动成交;
提供优质售后服务,维护关系,提升续约率;
快速有效解决企业用户的咨询、疑问,指导客户使用
招聘产品,提升
招聘效果,提高满意度;
执行公司的
销售策略,积极提出参考意见,维护企业形象。
任职要求:
年龄20-35岁,大专及以上学历,
市场营销专业优先,有经验可以放宽条件;
良好沟通表达能力、应变能力;
热爱
销售工作,有进取心,有强烈的成功欲望工作积极主动,责任心强,有较好的目标感和抗压能力。