1.熟悉仓库各项管理工作,会熟练做各种统计报表,执行力强.
2.制定仓库的管理制度及工作流程,明确规定各岗位的工作职责;
3.对仓库进行合理规划布局,推行5s,以提高环境和
物流效率;
4.定期向上报告仓库报废品及呆滞物料的情况及处理意见,防止呆滞物料的产生;
5.协调、处理本部门与各部门之间的日常工作事务;
6.结合公司自身的情况,对erp系统提出改进和升级方案,使之符合公司需求和满足公司发展需要; 7.制定仓库的工作计划及目标,并带领本部门向该目标迈进。思路清晰,工作态度严谨。
8、
财务专业的人员优先考虑。