职位描述
一、岗位职责:
1、了解学生的基本情况, 选择恰当的教学方式,高质量完成教学任务;
2、根据学生特点,因材施教,培养其能力;
3、认真备课,丰富教案内容,组织适合的教学活动;
4、与学员家长保持有效沟通,及时反馈孩子的学习情况。
二、岗位要求:
1、大学专科及以上学历;
2、具备幼教等相关专业知识及良好的幼儿教育专业技能;
3、待人有爱心、性格开朗活泼,喜欢孩子;
4、勤奋刻苦,具有较强的责任心、上进心;
5、有良好的团队协作精神。
三、专业方向:
师范专业、心理学、教育学、体育教育类、学前教育等;
四、薪资待遇:
试用期4000
转正4500+课时费(综合收入5000-9000)
五、晋升空间:
专业方向:初级老师→中级老师→高级老师→讲师;
管理方向:老师→教学主管→校长→新店合伙人。