职位描述
工作责任:
1. 与客户联络、沟通;记录客户资料并归档;
2. 拟订个人销售计划;
4. 进行商务谈判;
5. 发展潜在客户;
6. 完成销售所涉及的各种表格
衡量标准: 本人的销售业绩;
工作重点:如何提高销售业绩,发展潜在客户;
工作禁忌:无法认清客户需求和销售形势。
职业发展方向:销售部经理、营销部副总经理
任职资格:
1. 工作经验:3年以上相关行业销售经验;
2. 专业背景要求:曾从事本行业销售工作2年以上;
3. 年龄要求:25岁以上;
4. 个人素质:工作认真,责任性强,善于表达,善于交际,对人热情。