职位描述
工作内容:负责公司的日常运营和协调,协助董事长进行各项决策的执行和业务拓展,框架搭建,确保公司高效运营
主要职责:
1、负责各部门间的沟通协调,协助各部门解决业务开展中遇到的各
种问题
2、协助董事长制定公司发展战略规划,经营计划、业务发展计划并落实;
3、指导公司人才队伍建设工作,能系统构建人力资源管理体系;
4、推进公司内部管理制度化、规范化,维护内部管理体系正常运行
具体要求:
1、本科及以上学历,45岁以下;
2、会开车;
3、执行力强,熟悉公司内部的日常工作流程;
4、具备良好的沟通能力和团队合作意识,具备较强的责任心和抗压能
力。
5、熟练掌握办公软件,如Word、 Excel、 Powerpoint等