岗位职责:
1、负责检查店内qs
c情况,发现问题及时解决;
2、完成公司下达的各项指标(包括业绩、物耗、退货等);
3、对门店的资产进行维护;
4、对所属人员仪容仪表、规范服务、工作进行指导和监督考核;确保门店员工落实公司的各项制度;
5、根据季节、天气等情况进行报货;
6、对顾客投诉进行及时处理,确保顾客满意;确保当店营业额及时存入指定账号;
7、团结员工队伍建设,掌握员工思想动态,做好员工的调配、
培训、过岗过级与考核工作
8、完成上级交办的
其他工作事项,做好工作总结、计划和记录。
任职条件:
1、学历背景:中专(含)或以上学历。
2、工作经验: 2年以上门店管理工作经验。
3、具备一定的管理理念,掌握
市场营销相关知识与
销售技巧;
4、了解公司的各项体系、规章制度,掌握与门店相关的体系和规章制度
5、能够熟练使用各种办公软件、pos系统,具备基本的网络知识
福利情况:月休4天,免费提供住宿,享受岗位相关
保险,享受节日
(端午、中秋、过年)福利、生日福利(赠送生日蛋糕)、购自制品享受优惠;