职位描述
岗位职责:
1、确定公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作;
2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告;
3、组织、接待,安排面试;
4、领导交办的其他事情。
任职资格:男女不限 18-45周岁性格开放,沟通无障碍,手机打字流利。
工作时间:9:00-11:30 13:30-18:00 午休两小时 到点下班
薪资福利:提供住宿+无责底薪5000+提成(试用期一个月底薪4000+提成)招聘提成:入职满15天200/人 伯乐奖:分等级1000-15000不等
工作氛围好 不定期团建 团队奖金晋升空间大:专员-主管-经理-总监